面接時に質問される転職理由について

もしも転職のために行動を開始するならば、面接の場で転職をする理由について聞かれた時に、何と答えるか決めておくことです。
もしも、転職の理由が人には言いづらいものだった場合、真実を話すことが果たしていい方向に転ぶものでしょうか。
ありのままを語ることで、採用担当者の評価は、果たして上がるものでしょうか。
人によっては、前の職場の人間関係に耐えられなかったり、待遇に問題があって、やめたという人もいるはずです。
介護をしなければいけない家族がいたために、仕事を変えたという人もいるでしょう。
仕事をしなければお金が稼げませんから、採用してもらうために、でき得ることを最大限にするべきですが、ここで問題となるのが転職する理由を正直に言うべきかということです。
対人トラブルや、社内の問題ごとがきっかけで前の仕事をやめている人が、新しい仕事につこうとした時、同じような問題を起こすかもしれないと思われたりします。
子供のころからつきかたった仕事だからと、思ってもみないことを行って、面接官の好感度を稼ぐことは、正しい行動でしょうか。
事実と百八十度異なることを行っていると、あとで整合性がつかなくなることがありますので、その点については注意が必要になります。
言っていることは変わらなくても、それをネガティブな表現にするか、ポジティブな表現にするかで、相手の印象は変わります。
前の職場では、人づきあいの問題があったという場合は、周囲との関係を見直すことで、自分のしたいことをやりたいからという言い方もできます。
面接時で上手に受け答えをするには、嘘ではないが真実とは少し見方が違う切り口にしておくと、うまく本音を隠す事ができます。

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